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讓國劇與時代情緒「共振」|桃廠制片人訪談錄

 


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盡管時代節(jié)奏越來越快、各種媒介形式眼花繚亂,不可否認的是,一部部故事抓人、角色豐滿的頭部精品劇集仍然穩(wěn)穩(wěn)地站在內容金字塔的頂端,與觀眾悲歡相通、喜怒共鳴。

《人世間》《風起隴西》《心居》《親愛的小孩》,它們或回溯父輩情懷,或穿透歷史縱深,或折射人間百態(tài)……這不免讓人好奇,眾多好作品背后的“制造者”愛奇藝是如何駕馭如此多樣的題材、把控內容水準,并一次次超越過去的樣板,推陳出新?

前不久,愛奇藝又發(fā)布了119部待播劇集片單。以此為契機,我們與愛奇藝的11位制片人進行了對話,推出 “桃廠制片人訪談錄”系列共五篇,試圖在多變的市場與行業(yè)背景下找到愛奇藝劇集制作“精品性”“確定性”“持續(xù)性”的秘密。

本篇為該系列報道最后一篇。



點此閱讀“桃廠制片人訪談錄”:



第一篇:盈利后的愛奇藝,繼續(xù)加碼內容|11位劇集操盤手詳解119部片單

第二篇:打開國劇的新想象力|桃廠制片人訪談錄

第三篇:從精品化到規(guī)模化輸出國民大?。覐S制片人訪談錄

第四篇:打破圈層壁壘,讓類型劇走向大眾|桃廠制片人訪談錄

正文:

 

一直以來長視頻行業(yè)存在著一個“不可能定律”——大爆款、規(guī)?;?、可持續(xù)三者不可兼得。但如今,隨著內容生態(tài)的逐漸成熟,“不可能三角”有著被打破的可能。

 

任何一個行業(yè)、形態(tài)似乎都會按照瘋狂之巔——絕望之谷——開悟之坡的發(fā)展走向成熟。長視頻也不例外,在經(jīng)歷了2018年的整體去泡沫,2019年的洗牌式調整,2020年以來外部環(huán)境及行業(yè)政策的沖擊后,長視頻平臺開始在短期波動中尋求長期價值 

 

讓內容為王、可持續(xù)生產(chǎn)回歸到價值舞臺的中央。 復盤今年上半年的劇集市場,優(yōu)質內容頻現(xiàn),時代情緒成為了各大題材創(chuàng)作的關鍵詞。國民大劇《人世間》以五十年的時代變遷描寫了三代人的奮斗與成長群像;《心居》則反映了不同階層對安居的渴望,也在側面反映著時代的變化;《警察榮譽》則是從基層民警的視角,鮮活展現(xiàn)了瑣碎但具有煙火氣的老百姓日常生活。 

 

何為時代情緒?如何圍繞時代情緒創(chuàng)作?《心居》總制片人、愛斯尼工作室熊曉玲給出了她的答案:保持敏銳和熱情、扎根生活與大眾。具體而言,一方面是圍繞長期主義的要求和作品創(chuàng)作的周期規(guī)律,保持對新鮮題材、國民流行趨勢的敏銳洞察,提前做出判斷;另一方面,充分發(fā)揮人才及技術優(yōu)勢,因勢利導,實現(xiàn)內容可持續(xù)推出。 

 

行業(yè)的黃金期正處于泡沫散去的時候,頭部平臺及創(chuàng)作者的生產(chǎn)規(guī)律及經(jīng)驗一定程度上能為整個行業(yè)帶來思考和參考。

 01時代的洞察與呼應

 

每個時代都有自己的主題和趨勢,文學、電影、電視劇、綜藝等文藝作品,正是承載時代主題、反映人民生活的載體。愛奇藝專業(yè)內容業(yè)務群(PCG)總裁兼首席內容官王曉暉曾提到:形勢告訴我們跟著時代走,跟著祖國走,緊跟政治節(jié)拍,創(chuàng)作要緊跟當代國民情緒。” 在歷史長河中,趙樹理的《小二黑結婚》、賀敬之與丁毅的《白毛女》、孫犁的《荷花淀》都是貼合群眾和時代主題創(chuàng)作出來的文藝作品,反映現(xiàn)實、題材多樣,在當時得到了極高的關注。 放在今天,每一部國民大劇也都在試圖記錄和反映時代主題和國民情緒。 《人世間》通過居住在東北老工業(yè)基地的周家三代人的視角,描繪了十幾位平民子弟在近半個世紀所經(jīng)歷的跌宕起伏的人生。在愛奇藝副總裁、《人世間》總制片人楊蓓看來,《人世間》就是一種寫實的理想主義,在上山下鄉(xiāng)、大三線建設、知青返城等各類社會變遷下,每個小人物都在努力地尋找光的過程。 

 

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 《心居》又是另外一種時代情緒傳遞。故事講的是以上海為代表的大都市中,不同生活階層、不同職業(yè)的普通人奮斗生活的方方面面。這種講述階層之間的差異化、人物關系的戲劇性的現(xiàn)實題材作品,也與愛奇藝想呈現(xiàn)的內容策略不謀而合。 熊曉玲表示,房子是《心居》的切入點,但非落腳點。這部劇既講述買房、換房的艱難和矛盾,也圍繞房子背后的人際關系、情感話題,提供解決方法。如果只講述前者很容易制造焦慮,只寫后者又會陷入懸浮陷阱,兩者融合才是更有血肉肌理的真實生活。現(xiàn)實題材并不是刻意挑戰(zhàn)社會尖銳情緒,而是呈現(xiàn)部分真實,讓觀眾共情、引發(fā)思考,看到光明和繼續(xù)生活的勇氣。 在制作環(huán)節(jié),真實帶有細節(jié)感的置景和道具讓時代的記憶更直接、更視覺化與具象化。

 

 《人世間》中,周家居住的光字片社區(qū),是近200名建筑工人、搭出總面積8000平方米的布景;周秉昆抱怨穿姐姐的毛褲太緊了要求媽媽重新織一條,周家人擠在一個熱炕頭睡覺,也是北方多子女家庭小時候的時代記憶;此外,東北工業(yè)改革的場景、一年四季的雪、長白山的楓葉,也是劇組提前規(guī)劃好,在合適的時間提前拍回來的。

 

 《心居》也是如此。導演滕華濤有著多年的上海生活經(jīng)歷,且更擅長海派生活細節(jié)的塑造,具體到劇集中,不同階層的人聚餐吃什么飯、喝什么酒,都是導演根據(jù)洞察大眾的生活經(jīng)歷、審美要求來創(chuàng)作發(fā)揮。團隊各司其職、并有著一致的項目目標,這讓整個項目的效率提升、創(chuàng)作氛圍也更為融洽。 

 

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歸納下來,好的故事、共情感的話題以及真實的細節(jié)增加了現(xiàn)實題材的時代情緒。從《心居》的創(chuàng)作過程中,熊曉玲也總結出了這一類題材的創(chuàng)新解法。 

 

一方面,圍繞敘事點做出差異化。同樣是講房子,但可以有不一樣的敘事點。比如《安家》是從賣房中介的角度來看房子,《蝸居》是年輕夫妻在上海安家立命的視角,《心居》則是從換房子、追求歸屬感的方向再創(chuàng)作。這樣的迭代創(chuàng)新也正符合當下的大眾需求。 

 

另一方面,從類型上做疊加、融合。熊曉玲的愛斯尼工作室目前有兩大類主要的題材,一類是現(xiàn)實題材,另一類是都市偶像題材,熊曉玲也在針對這兩類題材做類型融合,增加劇集的厚度和新鮮感。 “現(xiàn)在做劇和十幾年前做劇,觀眾的口味變化和流行的時代情緒差異是很大的,所以在遵循大的創(chuàng)作規(guī)律下,要不斷去摸索、去貼近生活,以變應變,不能停留。熊曉玲表示。 

 

02讓制片人的夢想與使命落地生根

 

國民大劇《人世間》《心居》《警察榮譽》的出圈及火熱,既是導演、編劇、制片人等主創(chuàng)團隊及優(yōu)秀演員們的強強聯(lián)合,也是視頻平臺工作室機制下精心打磨出的結果。 

 

桃廠制片人訪談錄第一篇文章中,我們總結了工作室制度的優(yōu)勢:業(yè)務專精、決策下放、效能提升、良性競爭等等。但其實機制、制度是冰冷的、刻板的,機制背后的具體執(zhí)行人”——各個工作室的創(chuàng)作團隊才是為內容創(chuàng)作注入靈魂和血肉的關鍵。在與這些專業(yè)人才交流時,也能明顯感受到平臺創(chuàng)作者千人千面的熱忱、孜孜不倦的創(chuàng)新精神和對待內容生產(chǎn)的專業(yè)及匠心。 

 

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而他們的生機與活力還是根植于平臺的沃土2019年底,有著豐富影視公司制片人經(jīng)驗的熊曉玲來到愛奇藝,成為了愛斯尼工作室的負責人,《心居》正是她接手的第一部劇,也是第一次站在平臺的視角與片方合作定制模式的劇集。 

 

在制作過程中,此前外部積累的創(chuàng)作經(jīng)驗在來到平臺后得到了充分的發(fā)揮。一方面我們做過影視公司制片人,了解片方在運作每一個項目和制作環(huán)節(jié)的困難,會適時地給予幫助;另一方面我們也了解平臺的項目規(guī)劃制作的標準,更清晰地向團隊去提具體的要求。熊曉玲告訴「深響」。 

 

同時視頻平臺的多元性、綜合性以及各類技術支持又讓經(jīng)驗豐富的人有了更高的成長空間。對于有過數(shù)據(jù)研究經(jīng)驗的熊曉玲來說,在視頻平臺內部可以了解到諸多真實的內容數(shù)據(jù),比如用戶畫像、輿情點、棄劇點,這些數(shù)據(jù)可以幫助她去尋找創(chuàng)作規(guī)律,進而在下一次創(chuàng)作時規(guī)避各類風險,相對全面地了解整個市場。有時候內容出現(xiàn)口碑流量和收入的正相關或者倒掛,如果你對數(shù)據(jù)了解不深刻的話,是看不到真相的。 此外,內部的智能策略分析研究系統(tǒng),能提前一年至兩年預判市場的流行類型與創(chuàng)作方向,為制片人接下來的制作和儲備指引方向。一般情況下,一部劇的制作周期比較長,從開始籌備到正式播出,存在諸多變數(shù),智能技術的應用則降低了試錯成本與不確定性。奇煋工作室的李蒞櫻就分享過,她常常以反向思維篩選IP,需要更前置地了解用戶和市場需求,視頻平臺內部的各類數(shù)據(jù)正極大地提高了創(chuàng)作的精準率和效率。 

 

相比起從影視公司累積創(chuàng)作制作經(jīng)驗的愛奇藝自制劇制片人,自來水工作室的杜翔宇是從平臺內部一步步成長起來的制片人,對于平臺的聯(lián)結和感受也相對更深,這對我而言更像是一份事業(yè),不僅是一份工作。杜翔宇表示。 

 

2014年來到愛奇藝后,杜翔宇參與了《心理罪》《無證之罪》《隱秘的角落》等懸疑短劇的制作,經(jīng)歷了網(wǎng)劇市場的野蠻生長做大做強,也見證了懸疑類型從小眾走到大眾視野,在八年的創(chuàng)作過程中,對于平臺感觸最深的是不斷創(chuàng)新突破的氛圍。 

 

如何創(chuàng)新,如何找到前人未曾表達過的視角,是內容創(chuàng)作者永恒的挑戰(zhàn)。對于杜翔宇而言,懸疑劇一直都不好做,觀眾審美提高、類型劇的選題有限,做出一部叫好又叫座的片子并不容易,但在平臺的創(chuàng)新氛圍下,仍然努力從每個縫隙中尋找創(chuàng)新點。哪怕從類型上能撕開一個小小的口子,哪怕一點點微光都有可能發(fā)展出一個新的世界。 

 

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 內容是一個創(chuàng)作的工作,激勵制度、成長空間、創(chuàng)新氛圍、自我價值往往比KPI更重要。在愛奇藝第九個年頭、經(jīng)歷了《最好的我們》《棋魂》《鬢邊不是海棠紅》《理想之城》和《警察榮譽》等多類型作品的奇愛工作室負責人張妍,認為在愛奇藝最大的快樂源于每個人都是以項目為導向,將自己深以為然的內容,最大化地分享給更多人。在這里感受到的是作品的生命力以及創(chuàng)作者的使命感。 

 

讓每個創(chuàng)意人才擁有嶄露頭角的舞臺,讓經(jīng)驗豐富的人有了向上進步的可能,愛奇藝在形成自身人才儲備優(yōu)勢后,其實也是在為整個行業(yè)注入全新活力。



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至此,桃廠制片人訪談錄系列正式收官,再回顧我們最初提到的問題:市場多變,行業(yè)不確定性猶在,愛奇藝劇集制作精品性、確定性的密碼從何而來?如今答案隨著五篇訪談的接連釋出逐漸清晰:專業(yè)人才與內容創(chuàng)新是愛奇藝的核心DNA。 

 

《人世間》《風起隴西》劇集,體現(xiàn)的是平臺對稀缺題材的敏銳和勇氣;《超時空大玩家》小眾題材走向大眾視野,這背后是反其道而行之的經(jīng)驗總結;《心居》《親愛的小孩》《警察榮譽》又展現(xiàn)出了對于人間煙火、市井生活、時代情緒的精準捕捉。愛奇藝的每個創(chuàng)作者有著精耕細作的專業(yè),也有和而不同的多元與包容。他們共同推動優(yōu)質內容的生產(chǎn)。

 

以內容為本位,以人才為“武器”,在行業(yè)不穩(wěn)定中找穩(wěn)定,堅持商業(yè)價值與社會價值并重,這是愛奇藝在長線的發(fā)展道路上給出的當下性解答,也將成為愛奇藝塑造行業(yè)影響力、提高市場競爭力的關鍵。